Unithoofd Operatiecentrum Chirurgie

Wat ga je doen?

Als Unithoofd ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en verdere ontwikkeling van onze professionals die werkzaam zijn binnen de operatiekamers. Je bent een zichtbare en coachende leidinggevende die medewerkers faciliteert om het beste uit zichzelf en elkaar te halen. Je draagt zorg voor en bewaakt de kwaliteit en veiligheid van de zorgverlening en creëert de randvoorwaarden waarmee medewerkers en teams succesvol kunnen functioneren. Je zorgt voor een optimale inzet van medewerkers en capaciteit, zodat we de patiënten kunnen helpen die een beroep op onze inzet doen.

Daarnaast:

• Ben je verantwoordelijk voor teamontwikkeling, verzuimbegeleiding, performance en duurzame inzetbaarheid;
• werk je nauw samen met coördinatoren, unithoofden, medisch specialisten en andere disciplines binnen het OKC;
• lever je een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van beleid en de verdere professionalisering van het Operatiekamercentrum;
• vertegenwoordig je het OKC in interne en externe samenwerkingsverbanden, waar je bijdraagt aan kennisdeling, innovatie en ontwikkeling van de operatiezorg;
• stuur je op een gezonde balans tussen kwaliteit van patiëntenzorg, medewerkerstevredenheid en bedrijfsvoering.

Je wordt hierbij ondersteund door adviseurs op het gebied van HR, financiën, kwaliteit, planning en organisatieontwikkeling.

Het Operatiekamercentrum staat nooit stil. De vraag naar zorg neemt toe, de arbeidsmarkt blijft uitdagend en tegelijkertijd willen we blijven investeren in kwaliteit, innovatie en opleiding. Jouw uitdaging is om samen met je collega-unithoofd binnen de unit chirurgie een omgeving te creëren waarin medewerkers met plezier werken, zich blijven ontwikkelen en gezamenlijk verantwoordelijkheid nemen voor de zorg van morgen. Je brengt mensen, processen en belangen samen. Je stimuleert eigenaarschap, versterkt de samenwerking binnen en buiten de unit en zorgt ervoor dat verbeteringen daadwerkelijk worden gerealiseerd. Daarbij verlies je de dagelijkse operatie niet uit het oog, maar houd je tegelijkertijd focus op de langere termijn. Zo draag je bij aan een toekomstbestendig Operatiekamercentrum waarin excellente patiëntenzorg, werkplezier en continue ontwikkeling hand in hand gaan.

Wat vragen wij?

Je bent een leidinggevende die gelooft dat goede zorg begint bij sterke teams. Je bent mensgericht en weet je team te inspireren en ontwikkelen vanuit vertrouwen. Je zoekt altijd de verbinding, maar bent ook besluitvaardig en duidelijk als dat nodig is.

Verder:

• Academisch werk- en denkniveau;
• Afgeronde management/bedrijfskunde opleiding op post-HBO niveau aangevuld met relevante werkervaring;
• Heb je ervaring met leidinggeven in een complexe operationele omgeving;
• Kun je goed schakelen tussen strategie en uitvoering;
• Blijf je rustig en besluitvaardig onder druk.

Wat bieden wij?

• Een jaarcontract voor 32 -36 uur per week, met de intentie dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd;
• Inschaling in functiegroep 65 met een salaris tussen € 4.824 en € 7.269 (op basis van 36 uur per week);
• Eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding;
• Volop mogelijkheden voor opleiding, leiderschapsontwikkeling en persoonlijke groei.